继2008年8月8日奥运盛会拉开帷幕后，伴随着为中国健儿夺金的热烈欢呼声，8月10日，万企软件在立业大厦8层会议室举办了2008上半年度的新员工入职欢迎仪式，热烈欢迎30名来自全国各地著名高校的优秀应届生以及社会招聘的新员工。公司领导向新员工们表示热烈的欢迎，同时希望各位新员工能够尽快融入长软大家庭中，与企业共同发展成长。
　　培训过程中，培训讲师对新员工们进行了系统的基本知识和业务技能的培训，内容包括企业战略、文化及发展历史、相关制度与流程等相关公司介绍；销售体系框架、业务领域等业务体系介绍；职业生涯规划、政府信息化发展趋势、如何进行有效沟通等素质培训；还有以烽火台培训为主的专业技能培训与实践。通过此次培训，使得新员工们进一步了解了公司的发展历史，增强了他们对企业的认同感和责任感，同时，也学习到了在公司工作所必备的基本知识和业务技能，提高了自身的职业基本素质。另外，培训前期内容丰富的野外拓展训练使新员工们在相互合作中培养了团队合作的默契，为大家今后在公司共事相处提供了良好的交流沟通平台。
　　对于一个以软件开发和系统集成为主的企业来说，稳定而高素质的团队显得尤为重要，这也是万企软件一直以来都非常重视员工培养的重要原因。万企软件将为每一位新员工提供足够的发展空间，挖掘每一个人的潜在价值，与团队共成长。值此奥运年，衷心祝愿长软加油，中国加油，奥运加油！